درباره سارینا سازه

شرکت سارینا سازه خود را موظف به پذیرش مسئولیت تعهدات خویش در قبال کلیه ذینفعان اعم از کارفرمایان، کارمندان، افراد جامعه، جامعه مهندسی، همکاران و سهام‌داران می‌داند و با در نظر گرفتن بالاترین استانداردهای اخلاقی و حرفه‌ای سعی در اجرای منشور اخلاقی دارد.

• شرکت همواره پیروی از رقابتی آزاد، منصفانه و بر طبق قوانین و مقررات در طراحی، اجرا و نظارت بر پروژه‌های ساختمانی و … در داخل و خارج از کشور دارد.
• شرکت کارکنانش را جز اصلی‌ترین سرمایه‌های خود دانسته و در راستای ارتقای علمی، تخصصی و اجتماعی ایشان کوشا است. همچنین با ایجاد محیطی دوستانه و عادلانه برای کارکنان زمینه‌ای‌ را جهت همکاری بهتر، افزایش انگیزه و فعالیت بیشتر فراهم می‌کند.
• شرکت جهت رعایت حقوق و شأن همکاران، به جای طرح نقاط ضعف دیگران، توانایی‌های خود را صادقانه ارائه می‌نماید.
• تأکید بر فرهنگ، تکریم کارفرمایان و شرکا، رعایت اخلاق حرفه‌ای، برخورداری از روحیه نقادی و نقدپذیری، ابعادی مهم برای شرکت هستند.
• اشتغال‌زایی و مشارکت در بهبود وضعیت اجرایی پروژه‌ها از نظر کیفیت، کمیت، مقرون به صرفه بودن و صلاح اقتصادی کشور از اهداف اصلی شرکت است.

از دیگر ابعاد منشور اخلاقی شرکت می‌توان به موارد زیر اشاره داشت:

• • پایبندی به اصول، مقررات و ضوابط در امر اجرا، نظارت و… پروژه‌ها
  • پایبندی و تأکید بر پیشبرد استراتژی، دید بلندمدت در ارائه خدمات
  • توجه و پایبندی به صداقت، درست‌کاری و اخلاق کسب‌وکار
  • توجه به شایسته‌سالاری، حمایت از رشد فردی و حرفه‌ای
  • توجه به ارائه خدمات اجرایی و نظارتی باکیفیت برتر
  • توسعه نظم و انضباط و وجدان کاری